TR-Electronic GmbH

System-Entwickler (m/w/d) für Software und Hardware

all about automation wetzlar 2023

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Beschreibung

Ihre Aufgaben _ Entwicklung unserer Produkte bis zur Serienreife _ Wartung, Pflege und Weiterentwicklung vorhandener Hardwareund Softwarekomponenten _ Erstellung von Schaltplänen, Unterstützung des PCB-Layouts und Durchführung von Reviews und Risikobeurteilungen _ Embedded Software-Entwicklung in C; C++; Flutter _ Erstellen von Testkriterien und Testlösungen _ Termin-, Projekt- und Aufwandsüberwachung der eigenen Aufgaben
TR-Electronic GmbH

System-Entwickler (m/w/d) für Software und Hardware

Ihre Aufgaben _ Entwicklung unserer Produkte bis zur Serienreife _ Wartung, Pflege und Weiterentwicklung vorhandener Hardwareund Softwarekomponenten _ Erstellung von Schaltplänen, Unterstützung des PCB-Layouts und Durchführung von Reviews und Risikobeurteilungen _ Embedded Software-Entwicklung in C; C++; Flutter _ Erstellen von Testkriterien und Testlösungen _ Termin-, Projekt- und Aufwandsüberwachung der eigenen Aufgaben

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Job-Beschreibung

Ihre Aufgaben _ Entwicklung unserer Produkte bis zur Serienreife _ Wartung, Pflege und Weiterentwicklung vorhandener Hardwareund Softwarekomponenten _ Erstellung von Schaltplänen, Unterstützung des PCB-Layouts und Durchführung von Reviews und Risikobeurteilungen _ Embedded Software-Entwicklung in C; C++; Flutter _ Erstellen von Testkriterien und Testlösungen _ Termin-, Projekt- und Aufwandsüberwachung der eigenen Aufgaben

Ihre Qualifikation
_ Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder
eine vergleichbare Qualifikation
_ Kenntnisse in der Programmiersprache C und C++
_ Erfahrung mit aktuellen Schnittstellen, wie z.B. Ethernet; div. Feldbussyssteme
_ Vertraut im Umgang mit agilen Entwicklungsmethoden und
interdisziplinärer Zusammenarbeit
_ Ausgeprägte Lösungsorientierung, analytische Arbeitsweise sowie
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin
an die Personalabteilung oder per E-Mail

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